MISSIONS :

Créée en 2017, PAZ est une association qui s’attache à défendre les intérêts des animaux en particulier ceux exploités pour le loisir et les animaux liminaires. 

Au sein d’une petite équipe déterminée, la personne chargée de campagnes mènera une ou plusieurs campagnes en mettant en œuvre la stratégie de PAZ. Les principales missions consisteront en : 

– Rédaction d’argumentaires.

– Rédaction de communiqués de presse, des actions en ligne ou des pétitions.

– Participer aux réunions avec les décideurs politiques (élu-es municipaux ou services municipaux, parlementaires…).

– Organiser des conférences en collaboration avec l’équipe de PAZ.

– Organiser à distance des mobilisations locales (organisation avec les bénévoles, création du matériel de campagne (tracts, panneaux…)).

– Analyser des documents administratifs.

– Réfléchir à des stratégies et les mettre en œuvre, pour atteindre les objectifs de la/des campagne(s).

MISSION BONUS : 

Si la personne est à l’aise avec cette tâche, elle pourra également être amenée à répondre aux interviews (après une formation interne).

QUALITÉS RECHERCHÉES :

Rigueur et sérieux : Vous êtes capable de réaliser des tâches parfois répétitives avec minutie et savez suivre rigoureusement l’avancée de dossiers sur le long cours. 

Implication et esprit d’initiative : Vous mettez tout en œuvre pour que votre campagne progresse. Vous êtes force de propositions.

Adaptabilité : PAZ étant une petite équipe, chaque personne est amenée à prendre part à de multiples tâches (rédaction, relectures, réalisation de visuels, mise en page de pages web ou de lettres d’info, suivi juridique…) : après une formation interne, vous êtes capable et prêt-e à prendre part à des tâches diverses même si ce n’est pas votre domaine de compétences initial. Vous êtes également capable d’apprendre et d’adopter le positionnement éthique et stratégique de l’association.

Travail en équipe : Vous savez travailler en équipe. Travailler dans une petite équipe en télétravail vous convient.

Indépendance politique : Vous avez à cœur de faire avancer la condition animale à l’échelle politique. Quel que soit votre positionnement général concernant les partis politiques, vous êtes prêt-e à échanger avec les décideuses et décideurs politiques pour défendre les animaux ou à dénoncer leurs actions défavorables aux animaux.

EXPÉRIENCES / COMPÉTENCES :

PAZ recherche avant tout une personne sérieuse, motivée et capable de se former aux différentes tâches qui lui seront attribuées. La compétence requise indispensable est la maîtrise des outils informatiques de base pour travailler en équipe (mails, Google Drive, visios…).

Les expériences et compétences suivantes seront appréciées :

– Expérience dans la gestion de projets militants ou non militants.

– Expérience professionnelle ou bénévole comme chargé-e de campagnes dans une association.

– Bonne connaissance du milieu associatif de défense animale. Culture animaliste appréciée.

– Compétences en matière de plaidoyer.

– Maîtriser l’anglais à l’écrit voire à l’oral.

– Connaissance du fonctionnement des institutions politiques.

– Connaissance de la loi d’accès aux documents administratifs ou connaissances juridiques générales.

– Connaissance de WordPress et/ou logiciel d’édition de photos type CANVA et/ou logiciel de montage et/ou réseaux sociaux.

– Bonne connaissance des actions déjà menées par PAZ et des enjeux de nos campagnes.

VALEURS :

Vous partagez les valeurs générales de PAZ et défendez les objectifs des campagnes de l’association.

CONDITIONS DE TRAVAIL : 

CDD de 1 an à temps plein.

27 300€ brut / an.

+ indemnité d’occupation (25€ brut).

+ mutuelle prise en charge à 50%.

Supérieure : Directrice de l’association.

Localisation : Télétravail en France.

COMMENT POSTULER :
Merci de nous envoyer : 

1– Votre CV 

2– Votre lettre de motivation (1 page maximum) en indiquant : 

– Pourquoi cette offre d’emploi vous intéresse-t-elle ?

– Pourquoi souhaitez-vous travailler chez PAZ ?

– Quel est votre sentiment sur les objectifs et la stratégie de PAZ ?

– Quelle est votre campagne préférée chez PAZ et celle qui vous parle le moins ?

Uniquement par mail à [email protected] en indiquant en objet : “Recrutement / campagne”.
Candidature à envoyer au plus tard le 15 avril 2025.

Calendrier prévisionnel du processus de recrutement : 

• 22 avril : information des candidat-es retenu-es pour la suite sur la base de leur CV et lettre de motivation.

• Du 22 avril à fin mai : entretiens avec l’équipe de PAZ.

• Au maximum le 27 mai : réponse aux candidat-es encore en lice. 

• De préférence, la prise de poste se fera le plus tôt possible après la fin du processus de recrutement, en fonction des possibilités de la personne retenue.